五险一金是指社会保险和住房公积金,是中国企业和职工必须缴纳的福利保障。以下是中国五险一金的缴纳比例和缴费基数的大致情况:
社会保险(五险)
1. 养老保险:
职工缴纳比例:一般为8%。
企业缴纳比例:一般为20%。
2. 医疗保险:
职工缴纳比例:一般为2%(部分城市为2%+3元)。
企业缴纳比例:一般为10%。
3. 失业保险:
职工缴纳比例:一般为0.5%。
企业缴纳比例:一般为1%。
4. 工伤保险:
职工缴纳比例:一般为0.2%。
企业缴纳比例:一般为0.6%。
5. 生育保险:
职工缴纳比例:一般为0.8%。
企业缴纳比例:一般为0.8%。
住房公积金(一金)
职工缴纳比例:一般为5%-12%,具体比例由各地政府规定。
企业缴纳比例:一般为5%-12%,具体比例由各地政府规定。
缴费基数
缴费基数是计算五险一金的基础,通常有以下几种确定方式:
1. 上年度月平均工资:根据职工上一年度的月平均工资来确定缴费基数。
2. 最低缴费基数:根据当地规定的最低缴费基数来确定缴费基数。
3. 最高缴费基数:根据当地规定的最高缴费基数来确定缴费基数。
具体的缴费基数和比例可能会因地区、企业和职工的实际情况而有所不同。建议您咨询当地的社会保险和住房公积金管理机构以获取最准确的信息。